Eksperci ds. cyberbezpieczeństwa, analitycy danych i inżynierowie DevOps będą w najbliższych latach najbardziej rozchwytywani przez pracodawców – wynika z badania przeprowadzonego przez Just Join IT wśród blisko 1300 osób z branży technologicznej. Zapytano także, jaki obszar lub język programowania najlepiej wybrać na start swojej przygody z IT i zdaniem ankietowanych najniższy próg wejścia do branży mają testerzy, specjaliści ds. wsparcia …

Firmy stoją przed wyzwaniem, jakim jest deficyt ekspertów ds. cyberbezpieczeństwa. Według raportu z globalnego badania Fortinet 2023 Cybersecurity Skills Gap, 68 proc. przedsiębiorstw zgłasza niedobór wykwalifikowanych specjalistów w swoich zespołach. Szacuje się, że aby wypełnić tę lukę, na całym świecie potrzeba 3,4 mln nowych fachowców. Nad tym problemem i jego skutkami pochylają się eksperci firmy Fortinet, a także proponują możliwe …

Pracy w IT związanej ze sztuczną inteligencją szuka obecnie 68 proc. więcej osób niż przed rokiem, jak wynika z danych No Fluff Jobs. Najbardziej wzrosła liczba wyszukiwań ofert, w których wymagana jest znajomość NLP (przetwarzanie języka naturalnego) – aż o 195 proc. Na jedno ogłoszenie w kategorii AI przypada średnio 30 aplikacji, a kandydaci(-tki) mogą oczekiwać znacznie wyższych wynagrodzeń niż …

Według raportu TRAFFIT za 2022 rok, grupa portali pracy Just Join IT i Rocket Jobs odpowiadała za 50% aplikacji oraz 40% zatrudnień pracowników white collar spośród wszystkich portali pracy analizowanych przez system ATS TRAFFIT. Na potrzeby publikacji przebadano blisko 18 000 rekrutacji. TRAFFIT – firma dostarczająca autorski system rekrutacyjny ATS (Applicant Tracking System) – przeanalizowała dane z 17 848 rekrutacji …

Od lat słyszymy i powtarzamy, że przyszłość w IT nie należy do jednej płci. Mimo to zmiany zachodzą zbyt wolno, a branża IT jest postrzegana jako sektor zdominowany przez mężczyzn. Na przestrzeni ostatnich lat zorganizowano wiele kampanii i akcji, zachęcających kobiety do podjęcia pracy w IT, lecz ciągle nie ma widocznego odzwierciedlenia w statystykach zatrudnienia. Kobiety stanowią średnio jedynie jedną …

Z raportu „Rynek pracy Cloud Computing” przygotowanego na zlecenie HackerU przez HRK wynika, że w Polsce brakuje prawie 20 tys. pracowników, którzy specjalizują się w rozwiązaniach związanych z chmurami obliczeniowymi. Według prognozy PMR[1] polski rynek rozwiązań Cloud w 2022 r. będzie warty ok .3 mld zł i w ujęciu rocznym urósł o ponad 30%. – Rynek rozwiązań Cloud ma problem …