BiznesTrendy technologiczne w rekrutacji 2018Najważniejszym technologicznym trendem na 2018 rok będzie rosnąca rola analityki w rekrutacji. Wyniki i proces będą mierzone tak samo jak działania marketingowe – uważa Michał Gołgowski, dyrektor zarządzający w Spring Professional.Przeczytaj więcej
BiznesOnboarding w nowoczesnym wydaniuJak wesprzeć nową osobę w zespole, by zarówno firma, jak i nowy pracownik mieli okazję poznać swoje potrzeby i ułatwić cały proces pojawienia się nowego członka zespołu w organizacji?Przeczytaj więcej
Na czasieAnaliza behawioralna pomoże w rekrutacji specjalistówAutomatyczne monitorowanie i analiza zachowań ludzi w sieci będą pomagać łowcom głów w poszukiwaniu wykwalifikowanych pracowników. Prof. Krzysztof Stencel z Uniwersytetu Warszawskiego prowadzi innowacyjny projekt, który przeciera ścieżkę w obszarze analizy behawioralnej na potrzeby rekrutacji.Przeczytaj więcej
BiznesRynek nowego pracownika – przewodnik dla MŚPJak się stać ludzką firmą (people company)?Przeczytaj więcej
BiznesCzy technologie zastąpią CV?W świecie nowych technologii firmy muszą traktować pracownika jak klienta.Przeczytaj więcej
BiznesSerwisy społecznościowe wspierają HR w firmieZ rozwiązań zaczerpniętych z social media chętnie korzystają również firmy, wdrażając wewnętrzne platformy społecznościowe dla pracowników. Budowanie relacji, szybka wymiana wiedzy pomiędzy pracownikami, poprawa efektywności i zaangażowania to tylko niektóre z zalet firmowych portali społecznościowych.Przeczytaj więcej
BiznesJak wytropić talent?Jak znaleźć wysoko wykwalifikowanego specjalistę i gdzie go szukać?Przeczytaj więcej
BiznesJak w kilku krokach wybrać system IT wspierający HR?Odpowiednio dobrane rozwiązanie do zarządzania zasobami ludzkimi to w dzisiejszych czasach już nie tylko pożądane udogodnienie, ale konieczność.Przeczytaj więcej
Na czasiePKP S.A. zarządza talentami w chmurzeSAP SuccessFactors to rozwiązanie wspomagające zarządzanie kapitałem ludzkim w chmurze. Narzędzie stwarza nowe możliwości zarówno menedżerom w zarządzaniu ich zespołami, jak i pracownikom – dając im dostęp do nowoczesnych metod komunikacji i planowania rozwoju.Przeczytaj więcej
Praca zdalnaAutomatyzacja w HRSystemy zarządzające bazami CV, analizujące dane osób starających się o nowe stanowiska i pracowników, czy aplikacje rekrutacyjne - wspierają pracę działów HR na świecie i w Polsce.Przeczytaj więcej